文章摘要：企业内部员工离职是很正常的事情，但离职窃取公司机密事件需要企业重点关注，特别是离职前的一段时间发生拷贝公司机密数据的概率特别高。据权威调查数据显示，60%的企业泄密案件与内部人员离职泄密有关。企业数据加密网针对最近几起员工泄密事件，对近来年的企业机密数据泄密事件进行了统计分析。企业如何通过部署数据保密系统来规避数据泄密事件的发生。企业机密数据泄密典型事件海尔集团离职高管窃取商业机密数据，被判三年徒
企业内部员工离职是很正常的事情，但离职窃取公司机密事件需要企业重点关注，特别是离职前的一段时间发生拷贝公司机密数据的概率特别高。据权威调查数据显示，60%的企业泄密案件与内部人员离职泄密有关。企业数据加密网针对最近几起员工泄密事件，对近来年的企业机密数据泄密事件进行了统计分析。企业如何通过部署数据保密系统来规避数据泄密事件的发生。
企业机密数据泄密典型事件
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海尔集团离职高管窃取商业机密数据，被判三年徒刑
2015年1月，青岛市中级人民法院对海尔集团四名员工泄露企业机密数据案，审理作出公开判决。2010年5月，海尔前员工齐某某，违反与公司的保密协议，通过邮件向同行业公司非法泄露海尔洗衣机的重要生产数据，并于当年7月从海尔辞职到该公司任职。此后，张某某， 王某和张某通过邮件获得了海尔洗衣机生产和采购的重要商业数据。经评估，齐某某和张某某分别给海尔集团造成直接经济损失372.44万元和2579.81万元。
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中兴前员工和合伙人“窃取商业机密数据”致损失惨重
2017年4月，据报道，秦某曾是大型国有企业中兴公司的核心技术员工。他负责开发主流产品网络电视游戏业务。换工作后，他与合作伙伴田某成立了一家新企业。为了加快公司网络电视游戏平台的研发，秦某违反了与中兴签订的保密协议，向田某发送了与中兴网络电视游戏平台相关的机密文件和程序，田某将其转发给技术人员于某等人。此后，三家公司的网络电视游戏平台上线，导致中兴上市公司损失惨重。
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离职员工利用机密图纸组建同类企业，获利300万元
2018年4月，据报道，南京一家知名压缩机制造商发生机密图纸泄露事件。公司前销售人员陈某，因觊觎公司巨大的市场利润，辞职后擅自成立同类企业，与保管公司机密图纸的同事李某，一起窃取公司机密图纸。当公司在2005年和2011年改变CAXA图纸加密软件系统时，李某将把所有类型压缩机的图纸复制到个人电脑上或打印出来，并通过QQ传输、u盘传输、复制和绘图等方式把公司压缩机的所有图纸发送到陈某。陈某通过生产与原公司相同品牌的压缩机非法获利近300万元。
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阿里员工泄漏内网
2016年9月14日晚，阿里巴巴内部员工利用内部网抢购月饼。五名员工被怀疑炫耀自己的技能和使用工具作弊，触犯了诚信的红线。阿里表示对所有参加抢购的五名员工劝退决定。参与这一决定包括阿里巴巴多名核心管理人员。另外一名同事在公司内部网上拍摄了一张截图，并将此事并将其传播到国外，他也有可能被解雇。
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京东数据泄漏门
2016年12月10日晚，据报道，一个12G数据包最近开始在黑市上流通，包括用户名、密码、邮箱、QQ号码、电话号码、身份证等多个维度，拥有数千万条数据。黑市买卖双方都声称这些数据来自京东。2016年12月11日清晨，京东发表声明，并没有否认这些数据来自京东。不过，声明强调，对这些数据的初步判断源于2013年的一个安全漏洞。
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华为员工泄密6人被捕
2017年1月18日上午，华为发布了一份内部公告，宣称六名前员工于一个月前进入警方拘留，并于1月17日被正式逮捕。华为的一名内部人士向记者透露，这六名员工自2015年以来已经离开了华为，其中包括硬件架构工程师等设计人员，他们在离职后利用华为终端的知识产权成果赚钱。
无论是窃取企业机密数据的技术人员、离职时拷贝带走重要数据信息的企业高管，还是受到外部攻击的业务系统漏洞，企业数据安全问题亟需引起重视！那么，企业如何防止内部员工泄露机密数据呢？
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企业机密数据保密系统解决方案
基于企事业单位的数据泄密风险，洞察眼MIT系统数据保密系统经过10余年的防泄密运维经验，针对企事业单位强势推出企业数据保密超强解决方案。
- 对企业重要的文件数据强制加密保护，加密后的文件可以在公司内正常打开。未经授权，文件被私自带离企业内部环境，都将无法打开或打开显示为乱码;
- 员工出差携带的涉密电脑，私自从涉密电脑中拷贝数据发送至外部计算机，也将无法打开使用，显示为乱码。同时对涉密计算机做有效时间控制，有效时间内可以打开密文（私自外发文件将无法打开）。超期密文打不开，密文拷贝到其他电脑打不开，可以在公司内对超期的计算机进行延期；
- 授权U盘管理，文件加密软件可设定只允许使用企业授权指定U盘，员工私人U盘无法使用。有效防止数据通过U盘传输泄露。
- 文件加密软件的数据备份功能，可对员工电脑指定类型的文件强制备份到服务器，提供多个历史版本备份文件供企业随时恢复使用。
- （可选）监管员工计算机设备的使用行为，如屏幕实时监控，屏幕快照，上网记录，聊天记录，邮件记录，管控员工合理使用计算机。规避员工非法拷贝公司核心文件数据。
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