文章摘要:由于U盘的各种特点,在如今企业数据信息化时代有着广泛应用,为有效保护内网数据安全,可以对U盘进行限制使用的操作,那么该如何在企业内网限制U盘使用呢?出于安全因素的考虑,管理者可以对内网U盘操作行为进行管理,比如禁止员工使用U盘私自拷贝文件,这种操作想法用洞察眼就能够实现了,可以选择仅写入、仅读取和禁止使用等权限,管理者可以根据自己的需求去设置使用范围。管理者既想管理员工随意使用U盘的行为,又不想影
由于U盘的各种特点,在如今企业数据信息化时代有着广泛应用,为有效保护内网数据安全,可以对U盘进行限制使用的操作,那么该如何在企业内网限制U盘使用呢?
出于安全因素的考虑,管理者可以对内网U盘操作行为进行管理,比如禁止员工使用U盘私自拷贝文件,这种操作想法用洞察眼就能够实现了,可以选择仅写入、仅读取和禁止使用等权限,管理者可以根据自己的需求去设置使用范围。
管理者既想管理员工随意使用U盘的行为,又不想影响员工对U盘使用需求,就可以先把内网所有电脑U盘禁用掉,然后管理者通过USB存储特殊处理的方式对企业内每个部门发放统一的U盘进行添加,然后员工就可以在内网正常使用了。
管理者还可以通过开启文档操作审计和USB存储使用,对员工的操作进行记录,管理者可以随时对员工操作行为进行管理,能够清楚了解到员工对电脑文件做了哪些操作,是比较方便的。
另外还可以禁止电脑文件通过一切网络传输途径发送出去,例如:禁止QQ发送电脑文件、禁止微信发送电脑文件、禁止邮箱发送电脑文件、禁止网盘发送电脑文件、禁止云盘发送电脑文件、禁止FTP发送电脑文件、禁止微博博客发送电脑文件等,能够在不影响员工电脑正常操作的情况下管理员工电脑。