文章摘要:如何在公司监控员工电脑上网记录?那么我们要先弄清楚为什么需要对员工电脑的上网记录进行监控?一般公司管理员工过程中国会遇到什么问题等。如果你的公司企业出现如下这些问题,说明您必须要上一套洞察眼监控员工上网记录的管理软件了。1 、公司员工工作效能低,存有互联网怠工问题2、公司网络管理困难,难以有效衡量网络状况3、公司用户多,不能统一管理4、从事网络违法行为,带来法律风险5、网络速度和带宽效率下降,办公
如果你的公司企业出现如下这些问题,说明您必须要上一套洞察眼监控员工上网记录的管理软件了。
1 、公司员工工作效能低,存有互联网怠工问题
2、公司网络管理困难,难以有效衡量网络状况
3、公司用户多,不能统一管理
4、从事网络违法行为,带来法律风险
5、网络速度和带宽效率下降,办公成本增加
6、公司内部机密信息泄露
如何评价公司监控员工电脑上网记录?
对员工电脑上网记录进行网络监控,是企业管理权的必要延伸,在法律没有明确规定的情况下,合理即合法,而合理不合理的判断则由法官结合许多因素做出。考虑到互联网公司保密需求高,在工作场所和工作时间监控是有必要的,如果电脑也是公司提供的,则更合理,但公司没有提前告知这是一个漏洞。
从法律角度讲,合法解雇一个员工应该符合按三个条件:有理+有据+有序:
有理是指有法律上能够成立的理由:就本题来看,工作态度不端和价值观不符并不是法定的解雇理由,除非这两个要求写进了"规章制度中并经民主程序和签收,或写进了录用条件" 并经签收;有据是指有能够证明理由的证据:午休时间上某网站是很私人的东西,很难和工作态度不端和公司价值观联系起来,缺乏证据三性之关联性; 有序是指履行了法律规定的程序要求:试用期解雇员工的程序性要求相对较松,主要是应告知解雇理由;有工会的话应事先通知工会。
下面来看下洞察眼监控员工电脑上网记录部分功能简介:
1、监控并记录每台员工机器所有打开的窗口和运行的程序,并记录员工访问的每个网站;
2、监控系统信息,当员工的主要硬件发生变化时,软件可以记录此变化并提示警报
3、工作人员将哪些文件复制并粘贴到优待盘或其他路径上,并监视删除了哪些文件和USB的插拔时间。
4、监控员工的屏幕。您可以随时在服务器上查看员工的当前屏幕和历史屏幕。
5、监视邮件记录功能,将所有的发信邮件记录在服务器上,包括附件的内容,可以实时查看邮件的内容
6、监控聊天功能,记录所有局域网中所有计算机的QQ聊天记录,记录MSN聊天记录等
解决了如何在公司监控员工电脑上网记录的问题,洞察眼也提醒企业不能完全依赖这些员工电脑监控软件,但可以合理利用,结合人性化管理,能为企业节省很多资源、提高工作效率和管理效率,还保证了企业利益的安全性。
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